これから転職活動を再度、奮起して頑張って参ろうという気持ちです【30代後半男性】無料相談のご感想

私自身、離職後に転職活動をしております。

書類選考で通過できなかったり、面接で不採用が続き、気持ちの焦りや体調不良が転職期間、離職期間が延びる事によって悪化していくのを実感しております。

転職活動を1人で行う事は、大変だし忍耐力が要ります。

おそらく転職、離職期間が長期化すればモチベーションに影響低下を及ぼすし、1人で何から手をつければ良いか、対策本でテクニックを習得しても、あくまでも模範例でしかなく『自分の抱える書類や面接の個人の問題部分を自分に応用ができない』のが問題です。

転職者が抱えるであろう問題点の履歴書・職歴書・面接対策は人それぞれ異なる訳ですし、
主観的に自分の問題点は把握できても、私に客観的にアドバイスをしてくれる方が、私の周りにはいませんでした。

ですから私の問題点の改善策のお手本となるプロの方からのアドバイスと対策の必要性を感じた訳です。

そこで、私は西澤様にアポイントメントを取らせていただき、無料相談に参加して参りました。

様々な転職キャリアコンサルタントの方々はいらっしゃると存じますが、私が感銘した点は、受講者のお気持ちをまず第一に理解していただけるスタンス、その人に合わせたオリジナル転職プランの作成、そこから、その受講者の方しか持ち合わせていない良い所(強み)をメモに書き足して下さった点、引き出してくださった点です。

つまり西澤様は、転職の鉄板となる内定を獲る為のテクニックだけの教授(講師からの一方的な指示の押しつけ)ではなく、その方1人1人の受講者の背景を理解して、適切なご助言をしてプランを構築、論理的なPDCAサイクルをしていただける講師との認識をしました。

そして、何よりも大切にされていらっしゃったのが、受講者の気持ちに寄り添って『2人3脚で頑張って転職を成功させましょう』というお言葉でした。

転職活動は既述のように1人で大変、不安です。

しかし、西澤様の豊富なご経験によるプロ講師からのお言葉で、すごく私は心強く感じましたし、安心しました。

私を含め転職者は、転職活動中は日によってモチベーションが低くなったり、やりたくなくなったり、逃避したくなったりする事があると思います。

しかし、西澤様とお話をさせていただき、私も貴方の身体の半分になって支えていくというお言葉に大変感謝しており、これから転職活動を再度、奮起して頑張って参ろうという気持ちです。